セミナー情報
働き方改革を変える２つのメソッド
“アニー × Chatwork”
チェックリストとコミュニケーションで仕事が変わる
働き方改革により、生産性や教育、さらには従業員間でのコミュニケーションへの注目が加速しています。
そんな中、新人を即戦力に変えたものがあります。それが「チェックリスト」です。
そのチェックリストと社内コミュニケーションを変化させることで生まれる新たな業務改善を本セミナーで解説いたします。
こんな方にオススメです
- 業務改善に興味のある方
- 新人の即戦力化に興味のある方
- 社内コミュニケーションの改善に興味のある方
開催概要
セミナー名 ：働き方改革を変える２つのメソッド
“アニー × Chatwork”
日時 ：2019年6月14日(金)14:30〜16:00（受付：14:00〜）
会場 ：Chatwork株式会社 東京オフィス
〒105-0011 東京都港区芝公園 3-4-30-7F
参加費 ：無料
定員 ：30人（1社2名まで）
プログラム
14:00〜14:30
受付
14:30〜15:10
Chatwork講演 「“ザッソウ”から始める働き方改革」
〜コミュニケーションの取り方を変えればビジネスが変わる！〜
15:10〜15:20
休憩
15:20〜16:00
関通講演 見える化革命。チェックリストで変える働き方
〜余計な仕事に時間を取られていませんか？〜
セミナー講師①
Chatwork株式会社
事業推進本部
パートナーセールス部
部長 杉山大介
2007年、フード業界の企業間電子取引プラットフォームを展開する会社に入社。事業部長としてクラウドサービスの営業、およびフード業界の業務効率化やカスタマーサクセスに携わり、組織マネジメント、戦略策定、営業スキーム構築などの経験を経て、2016年8月にChatwork株式会社に入社。
現在はChatworkのコーポレートミッション「働くを もっと楽しく、創造的に」を実現するため、時間や場所に縛られないワークスタイルの啓蒙活動に従事する。
セミナー講師②
株式会社関通
首都圏営業部 部長
アニー公認トレーナー
前田勝俊
2006年に株式会社関通に入社。情報システム、営業、総務、物流現場、あらゆる部署を経験。
2016年に本格的にチェックリストシステム『アニー』の外販を開始する際に、専任として任命される。
年間100社以上の経営者様と共に、アニー導入に師事。
